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男女共同参画に関する業務

男女共同参画の業務

男女共同参画社会の形成に係る施策の総合企画及び調整に関すること

男女共生センターに関すること


平成23年度の主な事業

○男女共同参画推進条例・プラン推進事業


県、市町村、事業者、県民、NPO等広く各界各層のパートナーシップのもとに、それぞれの主体的取り組みと相互連携により「福島県男女平等を実現し男女が個人として尊重される社会を形成するための男女共同参画の推進に関する条例」及び「ふくしま男女共同参画プラン(H21改定)」を効果的に推進するための各種事業を展開します。


男女共同参画審議会
  条例の規定により定められた事項を審議するほか、知事の諮問に応じ、男女共同参画の推進に関する事項を調査審議するため審議会を開催します。
男女共同参画推進員の設置
男女共同参画に関し見識の高い専門家2名を男女共生センターに配置し、県民から男女共同参画に関する施策への意見申出を受け付け、適切な処理を行います。
男女共同参画推進状況年次報告書の作成
条例では、毎年男女共同参画の推進の状況及び男女共同参画の推進に関する施策の実施状況を公表することを規定しており、男女共同参画の状況や施策の実施状況を報告書として作成し、公表します。
市町村男女共同参画支援事業
市町村における男女共同参画行政の推進のため、男女共同参画計画の策定や男女共同参画推進条例の制定に関する業務のノウハウ等について、助言や情報提供を行うため、希望する市町村には、県職員を派遣します。

○審議会等における女性委員の登用促進
県の審議会等における女性委員の割合を、平成26年度末までに、いずれかの性が40%を下回らないことを目標として、女性委員の登用促進に努めます。

○男女共同参画人材リストの整備・提供
県内外の各分野で活躍している女性や男女共同参画推進のために活躍している人材の情報収集、人材リストの整備・更新を行い、申請に応じて情報を提供します。

○ワーク・ライフ・バランス推進事業
「仕事と生活の調和」(ワーク・ライフ・バランス)の取組みを促進するため、県内大学と連携し、就業環境整備をテーマとした講義を実施します。

○女性に対する暴力対策
配偶者や恋人などパートナーからの暴力(ドメスティック・バイオレンス)やセクシュアル・ハラスメントは人権を侵害する重大な問題であるとの認識を広め、性差別や暴力を許さない社会の形成に向けた啓発を行います。

○男女共生センターの管理運営
男女共生センター(愛称「女と男の未来館」)は、男女共同参画社会形成に向けた実践的活動拠点として、情報提供、研修、相談などの事業を行っています。
ご来館をお待ちしております。詳細は、下記のリンクからどうぞ。

男女共生センター(女と男の未来館)のWebサイトへ


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